9月19日,國(guó)網(wǎng)重慶超高壓公司電纜管理中心61名職工齊聚一堂,開展“黨建+精兵”主題“職工大講堂”。該公司定期舉辦“職工大講堂”,讓職工學(xué)進(jìn)去、講出來,實(shí)現(xiàn)自我教育、自我提升。
近年來,國(guó)網(wǎng)重慶市電力公司深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革,建立健全職工隊(duì)伍思想引領(lǐng)長(zhǎng)效機(jī)制,組織開展形式多樣的職工活動(dòng),使廣大職工思想政治建設(shè)更加牢固、權(quán)益保障更加有力、人文關(guān)懷更加溫暖。
堅(jiān)定信念 矢志不渝跟黨走
8月,重慶高溫干旱疊加,用電負(fù)荷保持高位運(yùn)行。山火頻發(fā),威脅電網(wǎng)安全和民生用電。國(guó)網(wǎng)重慶電力強(qiáng)化黨建引領(lǐng),黨政工團(tuán)齊部署,開展“戰(zhàn)高溫、防山火、保供電”專項(xiàng)行動(dòng),聯(lián)動(dòng)各方防火、護(hù)線、保供,保住了民生用電底線。國(guó)家電網(wǎng)紅巖共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)3088名隊(duì)員帶動(dòng)1530名紅巖青年志愿者服務(wù)隊(duì)隊(duì)員、2616名電力服務(wù)網(wǎng)格員當(dāng)先鋒、打主力,參加線路特巡特護(hù),形成黨員在前線、職工勇沖鋒的局面。
國(guó)網(wǎng)重慶電力職工不僅奮戰(zhàn)在保障民生用電第一線,還積極參與山火搶險(xiǎn)行動(dòng)。“我是民兵,也是入黨積極分子,更應(yīng)該奮戰(zhàn)在搶險(xiǎn)一線。”8月24日一早,北碚供電公司職工楊天收到北碚區(qū)人民武裝部的通知后,立即奔赴縉云山山火搶險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)。他和同伴在滿是荊棘的山林中開路,向山上運(yùn)輸物資。
國(guó)網(wǎng)重慶電力發(fā)揮黨員先鋒模范作用,打造“關(guān)鍵時(shí)刻頂?shù)蒙?、困難時(shí)刻站得出”的電力鐵軍,成為弘揚(yáng)“紅巖精神”的標(biāo)桿隊(duì)伍。多年來,國(guó)網(wǎng)重慶電力涌現(xiàn)出多名全國(guó)勞動(dòng)模范、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者。該公司發(fā)揮先進(jìn)典型示范引領(lǐng)作用,舉辦有特色、接地氣的宣講活動(dòng),分享勞模及工匠先進(jìn)事跡。5年來,該公司開展思想引領(lǐng)活動(dòng)461場(chǎng)、勞模宣講活動(dòng)195場(chǎng),參與職工69150人次,把榜樣的力量轉(zhuǎn)化為職工前進(jìn)的動(dòng)力。
傳承文化 凝心聚力建家園
2021年8月22日,國(guó)網(wǎng)重慶電力200余名職工參與創(chuàng)作拍攝的我國(guó)電力行業(yè)首部紅色題材院線電影《怒吼》殺青。該片展現(xiàn)了抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期怒吼劇社開展抗日救亡宣傳活動(dòng)的故事。
國(guó)網(wǎng)重慶電力挖掘電力紅色文化資源,拓寬思想政治教育工作路徑,創(chuàng)新傳播載體,力爭(zhēng)讓思想政治工作內(nèi)容更豐富、形式更多樣,制作可看、可聽、可讀、可延續(xù)的文化產(chǎn)品。該公司還開展“職工大講堂”“班組微講堂”活動(dòng),將思想政治教育融合到講堂活動(dòng)中。
此外,國(guó)網(wǎng)重慶電力堅(jiān)持培育職工文化,增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)在活力。“我們要以豐富多彩的職工文化激發(fā)凝聚力。”國(guó)網(wǎng)重慶電力工會(huì)宣教文體部部長(zhǎng)李光莉說。
該公司打造了集文藝、體育等內(nèi)容為一體的“渝電之光”職工文體平臺(tái),增強(qiáng)職工間的溝通交流;推動(dòng)職工文體場(chǎng)地建設(shè),建成音樂、攝影、書畫等活動(dòng)場(chǎng)地。5年來,該公司共舉辦職工文體活動(dòng)1021場(chǎng),13萬余人次參加活動(dòng)。
多措并舉 紓困解難暖人心
8月3日,云陽供電公司的一位困難職工收到了一筆捐款。依托國(guó)家電網(wǎng)有限公司“守網(wǎng)相助”平臺(tái)愛心星期五眾籌捐贈(zèng)活動(dòng),公司職工為該職工身患重病的兒子籌集了10萬元的治療費(fèi)用。
國(guó)網(wǎng)重慶電力注重幫扶困難職工,完善困難幫扶、互助保障、生活服務(wù)相互銜接、層次清晰、各有側(cè)重的梯度幫扶體系,維護(hù)職工醫(yī)療、健康等權(quán)益。2021年年底,該公司工會(huì)研究制訂了有針對(duì)性的“守網(wǎng)相助”保障方案。目前,國(guó)網(wǎng)重慶電力依托“守網(wǎng)相助”職工互助計(jì)劃已為84名職工撥付互助金92.63萬元。
國(guó)網(wǎng)重慶電力以發(fā)現(xiàn)職工思想波動(dòng)為切入點(diǎn),建立“思想動(dòng)態(tài)、信訪穩(wěn)定、職工訴求”聯(lián)動(dòng)機(jī)制,多渠道收集問題,多方式分析疏導(dǎo),高效幫助職工解決思想問題。近年來,該公司解決職工思想矛盾、情感困惑等事項(xiàng)293項(xiàng),職工訴求解決率超過90%。
職工利益無小事。國(guó)網(wǎng)重慶電力完善“渝電之光·為職工辦實(shí)事”任務(wù)清單,圍繞保障職工利益、改善生產(chǎn)生活環(huán)境等7類項(xiàng)目為職工紓困解難,完成相關(guān)事項(xiàng)2036件;開展“渝電之光·三心關(guān)愛”活動(dòng),幫助解決職工家庭困難事項(xiàng)143件次;開展“抗疫陽光心理健康行”職工心理輔導(dǎo),幫助職工及直系親屬157人次。(王燕)
評(píng)論