9月25日，在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議召開四周年之際，南方電網公司董事長、黨組書記孟振平主持召開基層黨建工作座談會，圍繞公司基層黨建工作中存在的問題進行交流，聽取意見建議，推動基層黨建補短板、強弱項，實現全面進步、全面過硬。公司董事、黨組副書記畢亞雄出席會議。
參加這次座談會的基層代表是部分二、三、四級單位黨組織書記、專職副書記、紀委書記和黨建部門負責同志代表。按照“帶著問題來”的要求，會前，代表們結合本單位實際和自身履職情況，通過多種方式認真調研、準備。按照“聚焦問題談”的要求，會上，代表們圍繞如何履行好全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任、加強政治生態(tài)建設、發(fā)揮黨組織政治功能和組織力、建設中國特色現代企業(yè)制度、推進基層黨組織參與基層治理、加強支部書記隊伍建設、強化黨員教育監(jiān)督、完善制度建設、推進黨建與業(yè)務深度融合、一體推進“三不”體制機制建設、整治形式主義和官僚主義為基層減負等內容作交流發(fā)言，提出意見和建議。
孟振平充分肯定了近年來公司基層黨建工作在大力解決“四個化”問題、推進黨支部標準化規(guī)范化建設、不斷提高黨的建設質量等方面取得的成效。他指出，公司基層黨建工作仍然存在一些差距和不足，基層代表們提出的問題和意見建議，為公司下一步加強基層黨建工作提供了參考和支撐，總部有關部門要認真梳理研究，對有關問題作出答復，推動問題解決;各級黨組織要結合實際，積極研究探索。
孟振平強調，各級黨組織和廣大黨員干部要持續(xù)深入貫徹習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上的重要講話精神，不折不扣落到實處;要把抓好黨內法規(guī)制度執(zhí)行擺到更加突出的位置，增強制度執(zhí)行的政治自覺、思想自覺、行動自覺，讓制度體現執(zhí)行力、彰顯生命力;要以問題為導向，善于發(fā)現問題、敢于正視問題，有敢于觸及矛盾、解決問題的責任擔當，在不斷解決問題的過程中持續(xù)提高黨建工作的質量和水平。
公司紀檢監(jiān)察組副組長，董事會部(黨辦、總經辦)、人資部、政研部、黨建部(企業(yè)文化部)負責人參加座談。
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