漳澤電力工程工程加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)營(yíng)造風(fēng)清氛圍

　　中國(guó)電力網(wǎng)訊  漳澤電力工程公司堅(jiān)持不懈加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，聚焦干部管理、作風(fēng)建設(shè)和執(zhí)行力建設(shè)，查擺問(wèn)題、追根溯源，著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展氛圍。

　　加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理。該公司對(duì)照黨章和《干部管理規(guī)定》，進(jìn)一步完善干部管理相關(guān)內(nèi)容，從制度層面堵塞管理漏洞，加強(qiáng)干部管理。以全面從嚴(yán)治黨為遵循，與黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)相銜接，嚴(yán)把干部選拔任用關(guān)，真正讓“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、職工群眾信得過(guò)”的干部得到重用和鍛煉。加大干部考核力度，注重過(guò)程考核與結(jié)果考核相結(jié)合，對(duì)責(zé)任不落實(shí)、監(jiān)管不到位的干部，從嚴(yán)考核和問(wèn)責(zé)。

　　加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話、《習(xí)近平談治國(guó)理政》第三卷，中央“八項(xiàng)規(guī)定”、集團(tuán)公司狠剎“十種不良行為”等內(nèi)容，引導(dǎo)干部切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作質(zhì)量，主動(dòng)自我革命，積極破除陋習(xí)，不斷提高履職能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，以效能監(jiān)察為抓手，嚴(yán)厲打擊“十假”行為，營(yíng)造風(fēng)清氣朗、安全穩(wěn)定的工作環(huán)境。

　　加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)。進(jìn)一步完善督查督辦工作制度，對(duì)于重大決策、重要部署實(shí)時(shí)跟進(jìn)、動(dòng)態(tài)跟蹤、催辦督辦，確保每一項(xiàng)重點(diǎn)工作跟蹤到底、銷號(hào)清零，事事有著落，件件有結(jié)果，推動(dòng)各項(xiàng)決策部署不折不扣落實(shí)落地、見行見效。

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