3月7日，公司在京召開(kāi)總部首批學(xué)習(xí)鍛煉干部見(jiàn)面會(huì)，公司黨委常委、副總經(jīng)理劉源出席會(huì)議并講話。
劉源闡述了公司選送青年干部到總部學(xué)習(xí)鍛煉的背景和意義，并對(duì)總部首批學(xué)習(xí)鍛煉干部提出了殷切期望，勉勵(lì)大家一要盡快實(shí)現(xiàn)從微觀到宏觀、從局部到全局、從熟悉業(yè)務(wù)到全新領(lǐng)域的角色轉(zhuǎn)變，確立自己的角色定位，并把基層經(jīng)驗(yàn)融入工作中，積極為總部工作建言獻(xiàn)策。二要加強(qiáng)對(duì)制度文件、理論知識(shí)等的學(xué)習(xí)，做到在實(shí)踐中學(xué)、向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向工作導(dǎo)師學(xué)、向周?chē)聦W(xué)，切實(shí)使自身經(jīng)歷更加豐富、閱歷更加完整、能力更加扎實(shí)。三要處理好工作與生活、家庭與事業(yè)的關(guān)系，在全身心投入工作的同時(shí)，也要兼顧好家庭。要珍惜此次學(xué)習(xí)鍛煉機(jī)會(huì)，將來(lái)更好地為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
會(huì)上，人力資源部介紹了學(xué)習(xí)鍛煉工作計(jì)劃安排，學(xué)習(xí)鍛煉干部代表作了表態(tài)發(fā)言，信息化管理部對(duì)學(xué)習(xí)鍛煉干部進(jìn)行了總部辦公自動(dòng)化使用培訓(xùn)。
此項(xiàng)工作開(kāi)創(chuàng)了公開(kāi)選拔系統(tǒng)內(nèi)優(yōu)秀青年干部到公司總部學(xué)習(xí)鍛煉的先河。這不僅是公司總部加強(qiáng)與子企業(yè)溝通交流、完善干部梯隊(duì)建設(shè)、優(yōu)化干部年齡結(jié)構(gòu)、發(fā)揮干部隊(duì)伍效能的重要載體，更是促進(jìn)青年干部快速成長(zhǎng)、為公司總部?jī)?chǔ)備優(yōu)秀人才、抓好后繼有人這個(gè)根本大計(jì)的有效途徑。
評(píng)論