泰和公司黨建工作“走在前” 泰和公司以宣貫黨的十九大精神為契機，堅持全面從嚴治黨，大力弘揚井岡山精神，傳承紅色基因，大力推進學習型黨組織建設，開展“兩學一做”、“四講四有”專題教育活動和“講規(guī)矩、守紀律、做表率”大討論活動，以黨員思想到位、行動對標為關鍵，進一步轉變思想作風，切實推動黨建工作“走在前”。
1、認真抓好黨風廉政建設責任制的落實。加強了對黨風廉政建設工作責任制的領導，把黨風廉政建設工作與生產經營管理緊密結合起來，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。
2、認真貫徹“誰主管、誰負責”和“一崗雙責”原則。制定了黨風廉政建設工作和反腐敗工作任務分工，將全年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解，責任到人。 3、注重多崗位鍛煉干部，提升干部的綜合能力。注重從基層一線培養(yǎng)選拔政治堅定、作風過硬、業(yè)績突出、群眾公認的后備干部，有計劃地安排后備干部到重要崗位、復雜情況和條件艱苦的地方、處置重大突發(fā)事件中等進行鍛煉，增長才干。
4、加強對公司執(zhí)行“三重一大”決策制度的監(jiān)督檢查。認真查辦信訪案件，嚴肅查處違紀行為，加強公司反腐倡廉建設，加大源頭防治腐敗力度。
5、加強廉潔從業(yè)和反腐倡廉法規(guī)制度教育工作。推行各部門主要負責人的集中學習和警示教育，擴大教育覆蓋面；堅持公司紀委書記對公司各單位主要負責人談話制度、黨風廉政建設情況點評制度；抓好公司執(zhí)行民主集中制、“三重一大”決策制度、班子權力運行規(guī)則等的監(jiān)督檢查；加強違法違紀案件查辦力度，重點查辦執(zhí)行力問題、領導干部、重點崗位人員以權謀私等問題。
6、正確履行紀檢監(jiān)察職能。努力構建“三化三有”的國家電網特色懲防體系，以“三嚴一?！睘樽ナ郑瑖@企業(yè)“思想流、人員流、資金流、物質流、信息流”五個管理重點，切實解決黨員干部在黨性黨風黨紀方面存在的突出問題。努力營造“干事、干凈”的價值理念和氛圍。
7、激發(fā)活力帶團建，團青突擊隊作用得以體現(xiàn)。以黨建帶團建，加強團青工作，充分發(fā)揮了團員青年在安全生產和營銷服務等工作中的主力軍、生力軍和突出隊作用，獲得了群眾的一致好評。
